Strategisches Personalmanagement

Professionelles Human Resources Management trägt entscheidend zum Erfolg eines Unternehmens bei, denn als zentrale Schnittstelle mit vielschichtigen Aufgaben befasst sich das strategische Personalmanagement sowohl mit sämtlichen Unternehmenszielen, als auch mit aktuellen Geschäftsprozessen. Die bsct academy betreut und berät Sie kompetent und individuell in den Bereichen HR-Planung, HR-Administration sowie HR-Entwicklung und ist gleichzeitig Ihr Ansprechpartner für rechtliche Fragen und IT spezifische Lösungen. Dabei stellen wir uns in allen Bereichen ganz auf die Bedürfnisse unseres Kunden ein.

HR-Planungsprozess

  • HR-Planung
  • HR-Recruitment
  • Personal-Auswahl
  • Assessment Center
  • Personal Aus- und Eintritt.

HR-Administration

  • Personalakte
  • Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Personal-Betreuung
  • Personal-Kommunikation

HR-Entwicklungsprozess

  • Internationales und interkulturelles Personal-Management
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeitergespräche
  • Anreiz- und Vergütungssysteme
  • Personalentwicklung

Rechtliche Grundlagen

  • Arbeitsrecht
  • Individual- und kollektivarbeitsrechtliche Fragen
  • Betriebsrat
  • New- und Outplacement

HR spezifische IT

  • E-Recruiting
  • Personal-Datenbanken
  • E-Learning
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